Werkgevers en vakbonden in de Nederlandse zuivelindustrie hebben een voorlopig onderhandelingsresultaat bereikt voor een nieuwe cao, na weken van stakingen bij fabrieken die kaas, yoghurt en babyvoeding produceren. De leden van de vakbonden moeten nog instemmen met de afspraken.
De stakingen, uitgeroepen door vakbond FNV, waren gericht op fabrieken van FrieslandCampina en andere producenten vanwege een conflict met de Nederlandse Zuivel Organisatie (NZO). De acties hadden geen gevolgen voor consumenten en melkveehouders, aldus de betrokken partijen.
Het voorstel voor een tweejarige cao, geldig tot en met maart 2028, voorziet in een retroactieve salarisverhoging van 3,3 procent per 1 april 2026, gevolgd door een verhoging van 1,75 procent op 1 januari 2027 en een extra verhoging op 1 mei 2027. Werknemers ontvangen ook een eenmalige uitkering van 250 euro bruto bij een fulltime dienstverband.
FNV-bestuurder Edwin Martirosian spreekt van een ‘toereikend pakket’. Naast FNV steunen ook CNV, De Unie en de NZO het akkoord.
